Mission : trouver une alternance qui leur correspond, et tant qu'à faire, localement. Telle était l'idée de la journée "Cap sur l'alternance" à la Mission Locale Gard Rhodanien-Uzège, où une soixantaine de jeunes ont rencontré sept CFA qui proposaient une quarantaine d'offres en alternance : "On définit d'abord le projet avec eux pour qu'il tienne la route, qu'il soit réaliste. Ensuite, on les aide pour les CV, on les prépare aux entretiens avec des simulations d'entretien d'embauche toutes les trois semaines", explique Siham Larouach, chargée des relations entreprises.
Des problématiques nouvelles dans le parcours d'alternant
Un accompagnement nécessaire dans une période où le parcours en alternance rencontre des difficultés et contraintes : "L'État a réduit les aides, c'est de plus en plus compliqué pour les entreprises de recruter un alternant, d'autant qu'il faut libérer un salarié pour en être le tuteur", poursuit Siham Larouach.
Parmi les établissements présents, le Purple Campus de Marguerittes cherche des étudiants motivés dans les domaines du commerce, de la mécanique, santé chimie, industrie, gestion administrative, mais aussi l'hôtellerie-restauration et le tourisme : "Beaucoup de restaurateurs en Uzège cherchent à recruter. La problématique majeure est que les jeunes ont besoin d'être sur leur lieu d'habitation, avec parfois des problèmes de transport. Malgré tout, ils font l'effort, notamment en mécanique, puisque les garages sont principalement sur Nîmes", note Laurence Valero, chargée de la filière Tourisme Hôtellerie Restauration.
"Une petite voulait faire un CAP cuisine, mais a été orientée en bâtiment"
L'objectif de cette rencontre entre CFA et apprentis est aussi de "faire naitre des vocations", "que les jeunes se disent 'Pourquoi pas moi ?", en plus de réellement répondre à leurs attentes : "J'ai rencontré une petite qui voulait faire un CAP cuisine, mais a été orientée en bâtiment, ce n'est pas normal", déplore Laurence Valero
Les étudiants ont jusqu'à décembre pour trouver leur bonheur, mais la plupart sont passés par une première phase de recrutement avec des grands groupes entre mars et juin. Prochain rendez-vous pour la MLJ Gard rhodanien - Uzège : un stage Erasmus à Séville du 14 novembre au 13 décembre.
